明起报名！公开遴选、选调公务员371人

2024-10-28 09:220项城网

2025年度中央机关公开遴选和公开选调公务员报名明日开始，考生可于10月28日8：00至11月6日18：00，登录“2025年度中央机关公开遴选和公开选调公务员专题网站”进行网上报名，笔试将于11月30日在全国各直辖市、省会城市和自治区首府同时举行。

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据了解，本次公开遴选和公开选调中央机关共有41个部门参加，计划选拔371人。其中，公开遴选职位为一级调研员及以下职级，计划选拔350人；公开选调职位包括副处长职务和一级至四级调研员职级，计划选拔21人。

职位

公开遴选职位为一级调研员及以下职级。公开遴选职位分为两类，一类面向符合条件的公务员，另一类专门面向符合条件的选调生。

公开选调职位包括副处长职务和一级至四级调研员职级。

报名范围和条件

公开遴选

（1）省级及以下机关中已进行公务员登记备案且在编在岗的公务员。

（2）省级及以下参照公务员法管理机关（单位）中已进行参照登记备案且在编在岗的工作人员。

中央机关设在地方的单位（包括垂直管理单位、派出单位等）符合条件的也可报名。

公开选调

国有企业、高等学校和科研院所以及其他不参照公务员法管理的事业单位中从事公务的人员。

报名程序

职位查询

各部门的公开遴选和公开选调职位、职位资格条件等情况，详见“2025年度中央机关公开遴选公务员职位表”和“2025年度中央机关公开选调公务员职位表”（以下统称职位表），职位表可通过2025年度中央机关公开遴选和公开选调公务员专题网站（以下简称“遴选选调专题网站”）查询。报名人员如需咨询职位表中的有关事项，可按职位表公布的电话直接与各部门联系。

报名

采取报名人员个人意愿与组织推荐相结合的方式，时间为2024年10月28日8：00至11月6日18：00。

报名步骤如下：

1.报名人员登录遴选选调专题网站，进行网上注册，设置个人密码，填写详细信息。用户名和个人密码是查询资格审查结果、下载打印准考证等事项的依据，请报名人员务必牢记。

2.报名人员通过报名系统上传近期2英寸免冠正面证件照（照片文件应为jpg格式，30K以下）。

3.报名人员填报职位后，下载打印自动生成的2025年度中央机关公开遴选公务员报名推荐表或者2025年度中央机关公开选调公务员报名推荐表（以下统称报名推荐表），不得进行改动。如需对报名推荐表的有关内容进行修改，须通过报名系统进行，且须重新下载打印。

4.报名人员按照干部管理权限将报名推荐表报任免机关（单位）组织（人事）部门审核盖章。

5.报名人员将审核盖章后的报名推荐表制作成电子文档（扫描或拍摄，电子文档须处理为jpg格式，大小控制在200K以内），并通过报名系统上传，上传后须进行职位提交。改报职位或者退订职位后报考新职位，需重新下载打印报名推荐表，审核盖章并再次上传。

专门面向选调生的遴选职位，由省（自治区、直辖市）党委组织部统一组织推荐报名，不接受个人报名。

未能在规定时间内完成以上报名步骤的，视为放弃报名资格。每名报名人员限报1个面向所有公务员的遴选职位或者选调职位。要诚信报考，凡弄虚作假者，取消遴选或者选调资格。

本次公开遴选和公开选调不收取报名费。

考试

考试分为笔试和面试，重点测查用党的创新理论指导分析和解决问题的能力。笔试和面试成绩按各占50%合成综合成绩，满分为100分。各职位的资格审查合格人数与遴选或者选调计划人数的比例一般不低于5:1。面试人员与遴选或者选调计划人数的比例一般为5:1。

笔试

1.科目与内容。笔试由国家公务员局统一组织。一级至四级调研员公开遴选职位和公开选调职位，考案例分析与对策性论文一科（A类），一级主任科员及以下职级公开遴选职位考案例分析一科（B类），满分均为100分。

2.时间和地点。笔试时间为2024年11月30日（星期六）9：00—12：00。考试地点设在全国各直辖市、省会城市和自治区首府，考场地点详见准考证。报名人员须持本人身份证和准考证参加笔试。

3.成绩查询。笔试阅卷完成后，由国家公务员局研究确定合格分数线。报名人员可于2025年1月登录遴选选调专题网站，查询本人笔试成绩。

面试

1.面试公告。报名人员可于2025年1月登录遴选选调专题网站，查看笔试合格分数线和面试人员名单。笔试合格人数与遴选或者选调计划人数未达到规定比例的职位，将进行调剂。调剂职位及调剂相关事宜，通过遴选选调专题网站面向社会统一公布。调剂结束后，报名人员可登录各部门网站和遴选选调专题网站，查看各部门的面试公告。

2.资格复审。面试前，各部门将对面试人员进行资格复审。复审材料包括本人身份证、报名推荐表原件、学历学位证书原件等。资格复审不合格者，取消面试资格，依次递补符合条件人员参加面试。

3.面试形式。面试工作由各部门负责，突出职位要求和职位特点。满分为100分。

各部门可根据需要开展职位业务水平测试。职位业务水平测试设置情况详见职位表。测试成绩占面试成绩的30%。

面试工作结束后，各部门将在遴选选调专题网站发布面试成绩，报名人员可登录网站查询。

来源：国家公务员局

(责任编辑：高敏)

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